APROPOS
Логин: Регистрация

Пароль: (Забыли пароль?)



Флирт и карьера.
Сексуальность и целеустремленность


Череда целеустремленных кинокрасоток, добивающихся своего, используя не только свойства своего ума, убеждает, что красивая внешность, как и умение грамотно подать свои плюсы способствует быстрому карьерному росту. Как использовать все, чем наградила Вас природа, и те хитрости и секреты, которыми изобилует общение полов, для продвижения по карьерной лестнице? Учимся флиртовать с пользой для дела.


Не секрет, что умение флиртовать помогает вызвать у окружающих мужчин желание помочь и поддержать Вас, и, конечно, стойкую симпатию к Вам, а также полезную привилегию быть исключением из ряда корпоративных правил. Флирт- это игра, а у каждой игры есть свои правила. Давайте рассмотрим основные правила флирта на работе:


ПРАВИЛО ПЕРВОЕ


Выглядите эффектно.

Это правило знают многие женщины, чья работа полна деловых встреч. Эффектный вырез или наряд часто позволяют значительно снизить количество лишних вопросов или обсуждений при подписании документов или в переговорах с мужчинами. Даже если Ваша профессия подразумевает общение лишь с коллегами, выделяйтесь из коллектива умением быть женственной и стильной. Такие женщины всегда запоминаются, и к ним тянет в первую очередь.

Ключевое: Не одевайтесь пошло или вызывающе, одевайтесь именно эффектно. И обязательно учитывайте специфику коллектива, в котором работаете, в разных компаниях сильно отличается дресс-код и восприятие уместности индивидуального стиля.


ПРАВИЛО ВТОРОЕ


Отработайте несколько базовых взглядов.

Растерянный – его можно применять, когда хотите получить от мужчин помощь. Заинтересованный – позволяет запомниться и спровоцировать мужчину начать общение. В этом случае, вы можете незаметно и как бы случайно получить нужную информацию или перевести разговор в нужное вам русло. Обещающий и слегка страстный – этот взгляд полезен, чтобы отключить логику мужчины в те минуты, когда от него требуется вызвать реакцию «ДА».

Ключевое: Чтобы взгляды работали, они должны быть ДЕЙСТВИТЕЛЬНО отработаны. Применяйте их только после того, как опробовали их в других, более повседневных контекстах. Проверьте их действие на случайных встречных или на знакомых. Будьте аккуратны с «обещающим» взглядом, его имеет смысл применять точно и в особо необходимых случаях. Становясь привычным, он обязывает идти дальше или теряет силу.


ПРАВИЛО ТРЕТЬЕ


Заранее определите границы.

Заранее определите, до какой черты и интенсивности вы флиртуете, а где включаете «Стоп» или даёте обратный ход. Если этого не сделать, высока вероятность заиграться и позволить флирту зайти слишком далеко. Последствием этого могут стать обиды при отказе перейти к более активным действиям. А это может повлечь за собой ненужные слухи или конфликты с сослуживцами.

Ключевое: Вы, конечно, можете считать, что в том, чтобы заиграться, нет ничего страшного. Но романы внутри коллектива заканчиваются достаточно быстро. И нет никаких гарантий, что после его окончания отношения с человеком не испортятся. Или что информация о романе не распространится и станет всеобщим достоянием, и это изменит отношение к Вам коллектива. Для романа всё-таки лучше найти человека вне работы.


ПРАВИЛО ЧЕТВЕРТОЕ


Научитесь делать комплименты.

Мужчины слышат комплименты намного реже женщин, и, возможно, поэтому на многих из них они оказывают мощное позитивное влияние. Иногда они их просто обезоруживают, ведь большинство мужчин к ним не привыкли.

Ключевое: Комплименты мужчинам делаются иначе, чем женщинам. Не нужно хвалить внешность. На мужчин намного лучше действуют похвалы качествам характера. А лучше всего - их достижениям, и вещам, которыми они обладают. Ведь у мужчин ещё с детства вырабатывается восприятие, у кого дороже игрушки и их больше, тот и круче. Соответственно именно в этом их эго наиболее впечатлительно и чувствительно.


ПРАВИЛО ПЯТОЕ


Умейте оценивать мужчин.

Будьте готовы к тому, что регулярно Вам могут встречаться мужчины, которые к флирту привыкли и умеют выигрывать в этой игре. Бывают и те, кому это вообще не интересно, или те, у кого просто слишком мощный контроль эмоций. С ними имеет смысл или останавливать игру сразу же, или прекращать её намного раньше.

Ключевое: Основной плюс флирта на работе в том, что вы получаете бонусы, вызывая приятные эмоции, но по сути ничего никому не должны. Но это лишь в том случае, если вы контролируете эту игру. Если игрок-мужчина достаточно опытен, контроль может перейти к нему, тогда флирт может зайти слишком далеко. Если вы чувствуете, что вы не властны в этой игре, либо оставьте этого мужчину вне флирта, либо без всяких игр, общайтесь с ним просто и открыто. Если же вам попался мужчина, который просто не испытывает особых эмоций в ответ на женский флирт, используйте другие подходы, например, комплименты или просто просьбы.


ПРАВИЛО ШЕСТОЕ


Награждайте за помощь вам.

Если вы будете просто использовать силу флирта, через какое-то время у мужчины может выработаться иммунитет или впечатление, что его просто использовали. Вознаграждайте его за сделанное для вас. После помощи уделите ему немного внимания и пообщайтесь, искренне поблагодарите или изредка сделайте что-то в ответ.

Ключевое: Особенно важно делать что-то в ответ вначале. Но не стоит приучать мужчину, что он может взамен что-то требовать. Хорошим способом сохранять баланс является поощрение - регулярно, но не каждый раз, особенно если мужчине приходится часто помогать вам, и он уже к просьбам привык. Как вариант, можно и каждый раз, но тогда чётко очертите границы благодарности. Не надо их озвучивать, но своим поведением дайте понять, что можно, а что нельзя. Многим мужчинам комфортно и само по себе внимание и приятное общение. А через какое-то время эти рамки становятся в вашем с ним общении привычными.


Разумеется, это далеко не все, но ключевые моменты успешного для карьеры флирта. И пусть эти маленькие секреты помогут вам занимать те должности, которые вы хотите. И заключать те сделки, которые вам нужны. И помните, что флирт не только источник женской силы, но и удовольствие.

Приятного флирта!

Сергей Гурник



Наверх








Женский журнал A’Propos © 2020 | Создание сайта OLIMP